Tongasoa eto amin'ity tranonkala ity!
  • neye

Fandikana ny dikan'ny rafitra "FORUS"

Fandikana ny dikan'ny rafitra "FORUS"
1. Tsy maintsy manana fahazoan-dalana ny asa mampidi-doza.
2. Tsy maintsy afatotra ny fehikibo fiarovana rehefa miasa amin'ny toerana avo.
3. Voarara tanteraka ny mametraka ny tena eo ambanin'ny zavatra mavesatra
4. Tsy maintsy atao ny fanasarahana ny angovo sy ny fitadiavana entona rehefa miditra amin'ny toerana voafetra.
5. Esory na esory ireo akora mora mirehitra sy mora mirehitra ao amin'ny fitaovana sy ny faritra mandritra ny famonoana afo.
6. Tsy maintsy atao ny fanaraha-maso sy ny fikojakojana mba tsy hisian'ny angovo be loatra aryTagout fanakatonana.
7. Voarara tanteraka ny manidy na manala ny fitaovana fiarovana raha tsy nahazoana alalana.
8. Ny asa manokana dia tsy maintsy tanterahin'ny mpiasa manana mari-pahaizana manankery mifanaraka amin'izany.

Dingtalk_20220403102334

Ireo mpitantana ambony ao amin'ny fikambanana amin'ny ambaratonga rehetra no ho tompon'andraikitra tanteraka amin'ny fahombiazan'ny HSE ao amin'ny fikambanana, mamaritra ny andraikitra, manome loharanon-karena, mampiroborobo ny fananganana ny rafitra FORUS, ary manatsara hatrany ny fitantanana ny HSE.
Fitarihana ao amin'ny fikambanana amin'ny ambaratonga rehetra: tompon'andraikitra amin'ny fametrahana, fampiharana ary fanaraha-maso ny fepetra takian'ny fitantanana HSE ao amin'ny fikambanana sy ny fiantohana ny fahombiazan'ny HSE mifanaraka amin'ny lalàna sy fitsipika eo an-toerana ary ny politikan'ny SINOchem HSE.
Ireo departemanta sy mpitantana eo an-toerana amin'ny ambaratonga rehetra no ho tompon'andraikitra amin'ny fitantanana ny HSE ao anatin'ny sehatry ny orinasa sy eo an-toerana mba hanatanterahana ny FEPETRA TAKELAKA an'ny SINOchem sy ny fitantanana ny HSE eo an-toerana.
Mpiasa: manaraka ny fepetra takian'ny fitantanana HSE, manatanteraka ny andraikitry ny HSE, tompon'andraikitra amin'ny fahasalamany sy ny fiarovana azy manokana, ary misoroka ny loza ateraky ny hafa sy ny tontolo iainana. Ny mpiasa rehetra dia tsy maintsy mitatitra ny loza sy ny tranga. Manaraka ny fepetra takian'ny fitantanana HSE, manatanteraka ny andraikitry ny HSE, tompon'andraikitra amin'ny fahasalamany sy ny fiarovana azy manokana, ary misoroka ny loza ateraky ny hafa sy ny tontolo iainana. Ny mpiasa rehetra dia tsy maintsy mitatitra ny loza sy ny tranga.
Mpiasan'ny HSE: tompon'andraikitra amin'ny fanomezana torohevitra matihanina momba ny HSE, fifampidinihana, fanohanana ary fanaraha-maso ny fampiharana mba hanampiana ny sampan-draharaha ara-barotra hahatratra ny tanjona.
HSE dia famokarana, HSE dia orinasa, HSE dia tombontsoa, ​​​​​​ny fanapahan-kevitra rehetra HSE no laharam-pahamehana.
Andraikitry ny rehetra ny HSE, iza no tompon'andraikitra amin'ny orinasa, iza no tompon'andraikitra amin'ny faritany, iza no tompon'andraikitra amin'ny toerana.
Ny tari-dalana stratejika, ny teknolojia entin'ny teknolojia, ny fampiharana feno ny fanaraha-maso ny fatiantoka, dia mahatonga ny HSE ho tombony lehibe amin'ny fifaninanana ho an'ny orinasa.
Ampiharo ny andraikitra amin'ny fitarihana, amin'ny alalan'ny fanehoana vokatra tsara, mba hampiroboroboana ny fananganana kolontsaina HSE izay ahitana fandraisana anjara feno sy andraikitra feno.
Mandraisa andraikitra hanarahana ny lalàna sy ny fitsipika, hanaraka na hihoatra ny lalàna sy ny fitsipika eo an-toerana ary ny fifanarahana iraisam-pirenena.
Ahena ny risika ary omeo tontolo iainana azo antoka sy mahasalama ho an'ny mpiasa rehetra.
Ahena ny fiantraikany amin'ny tontolo iainana, ampiasao tsara indrindra ny harena voajanahary, mamorona vokatra maitso, ary mandray anjara amin'ny fampihenana ny karbônina manerantany sy ny tsy fiandaniana amin'ny karbônina.
Ambarao ampahibemaso ny fahombiazan'ny HSE ary miresaha amin'ireo tompon'andraikitra mba hahazoana ny fitokisany sy ny fanajany.
Mampitaha ny fomba fanao tsara indrindra amin'ny fitantanana, manatsara hatrany ny fenitry ny HSE, manatsara hatrany ny fahombiazan'ny HSE, ary amin'ny farany dia mahatratra ny tanjona "tsy fatiantoka".


Fotoana fandefasana: 03 Aprily 2022