Faritra fitantanana ny famokarana solika Lukeqin

Faritra fitantanana ny famokarana solika Lukeqin

Ny Faritra Fitantanana ny Famokarana Menaka Lukeqin dia mandray fanapahan-kevitra, fandaminana ary fandaminana mirindra avy amin'ny lafiny toerana famokarana, fanadihadiana olana miafina, fanitsiana sy fampiharana, fiarovana ny fifamoivoizana, sns., manatanteraka andraikitra fiarovana amin'ny ambaratonga rehetra, manamafy ny fitantanana ny toerana famokarana ary manatanteraka andraikitra fiarovana amin'ny karazana asa mampidi-doza rehetra. Mba hanatsarana bebe kokoa ny haavon'ny kolontsaina fiarovana ho an'ny mpiasa, ny faritra fitantanana dia manohy manatanteraka fiofanana momba ny fahalalana momba ny fiarovana toy ny fomba fiasa,Tagout hidin-trano, tsy mety mirehitra sy mipoaka, ary mampitombo hatrany ny fahatsiarovan-tenan'ny mpiasa momba ny fenitry ny fiarovana, mba hahafahany miasa araka ny fenitra sy miantehitra amin'ny fitantanana ny rafitra.

Mandritra izany fotoana izany, ny mpiasan'ny fitantanana ny fiarovana mankany amin'ny fizahana ny toeram-pamokarana, dia ny "aza avela handeha ny fitaovana, aza avela handeha ny teboka mety hampidi-doza, aza avela handeha ny toeram-piasana" noho ny foto-kevitra, mba hamporisihana ny fanitsiana ireo olana miafina hita ao amin'ilay toerana, mba hanafoanana tsara ny trangan-javatra "fanitsakitsahana telo".

Ho an'ny fandikan-dalàna momba ny fitantanana sy ny fandikan-dalàna momba ny asa, ny Departemantan'ny Kalitao, ny Fiarovana ary ny Fiarovana ny Tontolo Iainana dia hanangona ireo fandikan-dalàna mifandraika amin'izany ary hanao fitaovana fizarana traikefa, ary ny olona tsirairay dia hizara traikefa indray mandeha isan-kerinandro. Ahitsio tsirairay ireo olana miafina voafaritra ary araho hatrany amin'ny loharano. Raha tsy azo ahitsy avy hatrany izy ireo, dia tokony hatsangana sy hampiharina ireo fepetra fanitsiana avy amin'ny lafiny andraikitra, rafitra ary fampiharana, ary hampiharina ny fitantanana fanaraha-maso akaiky.

Ankoatra izany, ny ambaratonga fototra amin'ny andrim-pikarohana tsirairay dia araka ny toetran'ny fiparitahan'ny mpiasa, amin'ny alàlan'ny fivoriana mialoha ny kilasy, WeChat sy ny fomba hafa, dia manamafy orina ny ekipa mpamokatra eo amin'ny laharana voalohany sy ny fanabeazana ary fiofanana ho an'ny mpiasa fototra, milaza mazava ny "fanitsakitsahana telo" momba ny fahavoazana sy ny voka-dratsy lehibe, ary manaiky manokana ny vokatry ny fiofanana amin'ny rafitra fiasan'ny toerana "iray amin'ny iray".